0
(0)

Рейтинг компании

4.6
Скорость доставки
4.4
Уровень обслуживания клиентов
4.6
Ценовая политика
4.7
Качество
4.7
Соблюдение сроков доставки
4.5
Общий рейтинг
4.6

Как позвонить по горячей линии «Песнь моряка»

Для получения помощи в случае необходимости можно воспользоваться горячей линией, позвонив по телефону:
+7 (495) 902‒75‒32

Как написать в службу поддержки «Песнь моряка»

Для связи со службой поддержки вы можете воспользоваться:

Сайт https://sailorsongcafe.ru
ВКонтакте https://vk.com/sailorsongcafe
Telegram https://t.me/sailorsong

Время работы

  • Понедельник: 11:00 — 23:00
  • Вторник: 11:00 — 23:00
  • Среда: 11:00 — 23:00
  • Четверг: 11:00 — 23:00
  • Пятница: 11:00 — 23:00
  • Суббота: 11:00 — 23:00
  • Воскресенье: 11:00 — 23:00

Как написать жалобу на «Песнь моряка»

Для написания жалобы выполните следующие шаги:

  1. Укажите название компании и место нахождения;
  2. Опишите проблему, которую вы испытали;
  3. Опишите последствия проблемы;
  4. Укажите, что вы ожидаете от компании в качестве исправления;
  5. Укажите ваши контактные данные для получения ответа.

Пример жалобы

Вот пример жалобы:

Я посетил ресторан «Песнь моряка» вчера вечером. Я был в восторге от атмосферы и декораций, но после того, как я заказал блюдо, я был поражен тем, как долго приходило его приготовление. Я прождал более часа, прежде чем мое блюдо было готово. Я был очень разочарован таким обслуживанием и хочу подать жалобу на компанию «Песнь моряка».

Вопросы и ответы (F.A.Q.)

Какой ресторан предлагает Песнь моряка?

Ресторан «Песнь моряка» находится в городе Санкт-Петербурге.

Что предлагает Песнь моряка?

Ресторан «Песнь моряка» предлагает блюда из рыбы и морепродуктов, а также блюда из мяса и других продуктов.

Какой стиль предлагает Песнь моряка?

Ресторан «Песнь моряка» предлагает блюда в стиле ближневосточной кухни.

Какие дополнительные услуги предлагает Песнь моряка?

Ресторан «Песнь моряка» предлагает дополнительные услуги, такие как доставка блюд, организация банкетов и праздников, а также проведение корпоративных мероприятий.

Рейтинг

0 / 5. 0

Сожалеем, что вы поставили низкую оценку!

Позвольте нам стать лучше!

Расскажите, как нам стать лучше?